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海德包装2025年12月企业最新动态

发布时间:2025-12-31 浏览次数:201次
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2025年12月事项汇总
  •  高分通过第三方评审,管理实力获权威认可
      2025年11月19日,我司接待客户委托的ESTS第三方机构进行现场审核。12月9日,正式收到评审结果,以97分(满分100分)的高分通过。这充分体现了公司在管理体系与执行标准上的扎实水平,为后续承接重要订单奠定了坚实基础。
 

 

  • 荣登行业百强榜单,品牌实力再获肯定

      海德包装股份有限公司荣获中国包装联合会颁发的“2024年度中国包装百强企业——纸包装印刷前四十名企业”证书。该奖项是对公司行业地位、技术实力与市场表现的权威认可,进一步增强了品牌影响力与竞争力。

 

  • 开展跨部门内审,主动排查提升内功

      12月3日至4日,质量管理部组织内审员开展跨部门审核。总经理出席首次会议,审核组通过现场检查与资料查阅,主动识别流程中的问题,推动闭环整改,持续强化内部管控与运营规范性。

 

  • 召开年度战略研讨,明晰未来发展路径

      12月6日,公司各部门负责人齐聚,召开2026年度战略研讨会。会议立足各部门实际,系统分析内外部环境,共同研讨新一年的发展目标、关键策略与行动路径,为整体工作规划指明方向。

 

  • 召开内审总结会议,凝聚共识推动改进

      12月9日,公司召开内审末次会议。各审核组汇报发现问题,董总与各部门负责人共同分析根源、商讨解决方案。会议强调在业务攻坚期仍须坚持“修炼内功”,以持续改进驱动运营质量提升。

 

  • 组织消防实战演练,筑牢安全生产防线

      12月12日,海德工厂组织开展年度消防演练,特邀青岛消防大队专业人员现场讲解并示范消火栓使用方法。员工积极参与灭火实操,有效提升了消防技能与应急意识,活动取得圆满成功。

 

  • 加速新员工融入·夯实团队发展根基
      海德包装于十二月组织开展系统性入职培训。本次培训围绕企业文化、规章制度、安全生产及岗位实操等核心内容展开,通过集中讲授与交流,助力新员工全面了解公司、明确职责规范、掌握必要技能。此次学习不仅增强了新同事的归属感与安全意识,也为其后续胜任岗位、协同成长奠定了扎实基础,有效促进了公司人才队伍的培育与建设。
 

 

  • 十二月关怀·员工庆生礼

           本月员工生日礼品已送达各位寿星员工,感谢您与公司并肩奋斗!祝您生日快乐,愿事业生活双丰收!

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